…ises töövõtulepingus kokku leppisid. Hageja ei ole tõendanud, et 05.01.2017 pakkumine sai töölepingu osaks. Hageja on küll viidanud kalkulatsioonile, kuid kostja on õigesti välja toonud, et kalkulatsiooni osas pole selge, kas see oli õiguslikult mõlemale poole…
…õigust oma töötajatele maksuvaba päevaraha maksta. Kohus nõustub vastustaja seisukohaga. Töölepingu seaduse § 21 lg-st 1 tulenevalt seisneb lähetus töötaja saatmises tööülesannete täitmiseks väljapoole töölepinguga määratud töötegemise kohta. Kaebaja töötajat…
…reetseid kaupluseid, kus nad igapäevaselt oma töökohustusi täitsid. Isikud kinnitasid, et töölepingu läbirääkimisi pidasid nad kaebajatega ning valdav osa töötajatest ei tea midagi T.R.ist või O.V.st. Töötajate suhtlus seonduvalt tööga toimus ainult CPT-ga nin…
…istris registreeritud andmete õigsuses. MTA andis Tolentino OÜ-le tähtaja dokumentide, sh töölepingute ning tööaja ja töötasu arvestamise ja väljamaksmisega seotud dokumentide esitamiseks, ning palus tulla 26.09.2018 seletuste andmiseks MTA teenindusbüroosse.…
…aranteer inud töökoha xxx. Maakohtu istungil esitas kaitsja nii garantiikirja kui vastava töölepingu, lisaks veel tõendi selle kohta, et samas firmas töötab ka kinnipeetava elukaaslane. Viru Vangla iseloomustuse kohaselt on kinnipeetaval määratlemata kodakonds…
…saanud ka töötasu väljamakseid. Eelnevat kinnitavad asjaolud, et A.H. 01.08.2014 sõlmitud tööleping on pelgalt formaalne ja lepingus kajastatud punkte ei ole järgitud (kontrollakti punkt 1.1.2.1 alapunkt 1); A.H. poolt GZK jaoks kontaktide otsimine ei ole usut…
…ce OÜga. Töötajad on oma ütlustes välistanud töötamise nimetatud äriühingutes. Faktilised töölepingud olid Baltic Tööjõud OÜ-ga. Töötasud maksti RWT Investeeringute OÜ ja Capital Tranfer Estonia OÜ pangakontode kaudu, kuid Flamestor OÜ rahalistest vahenditest.…
…Rocca al Mare kaubanduskeskusega uue rendilepingu, sõlminud toitlustusteenuse osutamiseks töölepingud töötajatega ning vastavad lepingud hankijatega. V&M Trust OÜ majandustegevuseks ei ole toitlustusteenuse osutamine, vaid vara renditeenuse osutamine. Seega ei…
…sannet täitev asutus. OÜ Tartu Kesklinna Perearstikeskus ja J. Soboleva vahel on sõlmitud tööleping, mille kohaselt töötab J. Soboleva alates 1. aprillist 1999 perearstina. Vastavalt töölepingu punktile 2.2. tulenevad perearsti tööülesanded ametijuhendist. OÜ…
…eerinud kontrollitaval perioodil väljamakseid A. M. ning on registreerinud tema töötamise töölepingu alusel töötamise registris perioodil 22.11.2017-25.04.2018. MTA märkis, et eelnevalt on pöördutud Tolentino OÜ poole, kuid MTA korraldused on täitmata. Sellest…
…019.a protokolli täpsustamiseks ja lugeda lõik 00:07:00 õigeks järgmises sõnastuses: „Kui tööleping on lõppenud ja hageja teatab, et rakendab konkurentsikeeldu, siis peaks konkurentsikeeld teoorias kehtima. Aga kuna hageja seda ei teinud, ei teatanud, et konku…
…ja töötas nii varem kostjate emaga abielus olles kui ka peale seda ehitajana ja seda ilma töölepinguta. Isegi, kui hageja väide, et ta täidab 4 tunni jooksul töökorraldaja tööülesandeid, vastab mingis osas tõele, on kostjad kindlad, et ülejäänud ajal töötab ha…
…s M OÜ-st ei ole piisav, et avalduses toodud nõudeid ümber kujundada. Avaldajal on kehtiv tööleping Ü OÜ-ga, kuutasuga 540 eurot (neto) katseajal. Katseaja lõppemisel 01.05.2019 on avaldaja kuutasu 2 000 eurot (neto). Seega on tõendatud avaldaja sissetulek ala…
…hus otsuse p-s 23 märkinud, et pole vaidlust selles, et GG ja MP-ga pole kaebaja sõlminud töölepingut, töövõtu-, käsundus- või muud võlaõiguslikku lepingut. Seega puudub igasugune põhjus, miks peaks neile isikutele tehtud väljamaksed seostama kaebaja poolt mak…
…rikastumise nõudes. Hagiavalduse kohaselt hageja ja kostja vahel 07.08.2018 oli sõlmitud tööleping, mille alusel kostja alates 07.08.2018 töötas hageja ettevõttes toatüdrukuna töökoormusega 40 tundi nädalas ja töötasuga 500 eurot kuus. 08.10.2018 tööleping ol…
…sas hõivatud teistes meditsiiniasutustes, ei tõenda kolmanda isiku võimetust RRL-i täita. Töölepingut on võimalik lõpetada, samuti saavad arstid töötada osakoormusega. Kui kolmandal isikul on olemas meditsiiniline personal ja vajalikud tehnilised tingimused, o…
…ajate enda omand. Tähtsust ei oma, et Eelistus OÜ töötajad töötasid varem kaebaja juures. Töölepingute sõlmimisel kehtib lepinguvabaduse põhimõte ning kaebaja ei saa sekkuda sellesse, milliste töötajatega Eelistus OÜ lepingud sõlmib või kelle heaks töötajad tö…
…osaline töövõime ning lisaks vastab ta TVTS § 12 lg 1 tingimustele, s.t, et nt ta töötab töölepingu alusel, ta on juriidilise isiku juhtimis- või kontrollorgani liige, ta on registreeritud füüsilisest isikust ettevõtjana, ta on töötuna arvele võetud. 7. Töövõ…