Tartu Ringkonnakohus
Kohtukoosseis
Üllar Roostoja, Kai Kullerkupp, Andra Pärsimägi
Otsuse tegemise aeg ja koht
17. mai 2017. a Tartu
Tsiviilasja number
2-14-58511
Tsiviilasi
Y.V. hagi FIE Ivan Zaboronok vastu töölepingust tulenevate sissenõutavaks muutunud tasude väljamõistmiseks 337,78 eurot
Tsiviilasja hind apellatsioonikohtus Vaidlustatud kohtulahend
Viru Maakohtu 8. juuli 2016. a otsus
Kaebuse esitaja ja kaebuse liik
FIE Ivan Zaboronok apellatsioonkaebus
Kohtuistungi toimumise aeg
Kirjalik menetlus
Menetlusosalised ja nende esindajad
Apellant: FIE Ivan Zaboronok (kostja), rk 111887107; esindaja Irina Kuzmina Vastustaja: Y.V. (hageja), ik XXXXXXXXXXX ; esindaja advokaat Andrei Matvejev
Saata otsus p 4 osas Eesti Advokatuurile, Advokaadibüroo Sven Sillar OÜ-le ja Rahandusministeeriumile.
Edasikaebamise kord
Otsuse peale võib esitada kassatsioonkaebuse Riigikohtule 30 päeva jooksul otsuse kättetoimetamisest. Hagimenetluses Riigikohtus võib menetlusosaline menetlustoiminguid teha ning avaldusi ja taotlusi esitada üksnes vandeadvokaadi vahendusel, kui seaduses ei ole sätestatud teisiti. Juhul, kui menetlusosaline taotleb menetlusabi, peab ta esitama tähtaja kestel kassatsioonkaebuse. Kaebuse põhjendamiseks või riigilõivu tasumiseks või kaebuses esineva sellise puuduse kõrvaldamiseks, mis on seotud menetlusabi taotlemisega, annab kohus mõistliku tähtaja pärast menetlusabi taotluse lahendamist, kui nimetatud taotlus ei ole esitatud põhjendamatult või tähtaja pikendamise eesmärgil.
MENETLUSOSALISTE NÕUDED, VASTUVÄITED JA PÕHJENDUSED
Maakohus leidis eelnevalt, et tööandja on töösuhte lõppemisel tasunud töötasu väiksemas määras, mistõttu on ka see nõue muutunud sissenõutavaks töösuhte lõppemisel. Maakohus arvestas, et hagejal oli väljateenitud töötasu töölepingu lõppemisel 1806,87 eurot (1553,27 + 253,60). Hageja töötatud aja eest (01.04.2013-16.04.2015) oli õigus saada 29,2 päeva eest puhkusetasu. Arvestades väljateenitud ja sissenõutavaks muutunud töötasu suurust, milleks on 1553,27 eurot ning nimetatud perioodil arvestatud kalendripäevade arvu (177 päeva, kuna 5 päeva on riigipühad), kujuneb keskmiseks päevatasuks 10,20 eurot (1806,87 / 177) ning puhkusetasu suuruseks 297,84 eurot (10,20 x 29,2). Tööandja maksis puhkusetasu töösuhte kehtivuse ajal 186,06 eurot ning töölepingu lõppedes summas 79,20 eurot; kokku 265,26 eurot. Järelikult on kostja kohustatud lisaks maksma puhkusetasu summas 32,58 eurot.
168) taotlenud tunnistajate ülekuulamist. Kostja vastuses soovis kostja asja läbi vaatamist kirjalikus menetluses. Ka asjas toimunud kahel kohtuistungil ei esitanud kostja ühtegi taotlust, sh tunnistajate ülekuulamiseks. Ringkonnakohus märgib täiendavalt, et olukorras kus menetlusosaline leiab, et tal jäi maakohtus asjaolu või tõend esitamata kohtu poolsete menetlusnormide rikkumise tõttu, tuleb apellatsioonkaebuses ringkonnakohut veenda, et see rikkumine tõi kaasa ebaõige kohtulahendi. Apellant ei saa piirduda üksnes deklaratsiooniga, et maakohus rikkus selgitamiskohustust ja seetõttu jäid tõendid esitamata. Apellant peab TsMS § 652 lg-te 3 ja 4 järgi põhistama, milline asjaolu või tõend ja mis põhjusel jäi esitamata ning taotlema ringkonnakohtult uue asjaoluga arvestamist ja uue tõendi asja juurde võtmist. Apellant ei ole apellatsioonkaebuses taotlenud uute asjaolude või tõendite juurdevõtmist.
/digitaalselt allkirjastatud/ Üllar Roostoja
/digitaalselt allkirjastatud/ Kai Kullerkupp
/digitaalselt allkirjastatud/ Andra Pärsimägi
Allikas: Riigi Teataja avaandmed. Füüsiliste isikute nimed on kohtu poolt anonümiseeritud. Andmed on informatiivsed.